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キツイけどやりがいのある仕事いい人、 とにかく高収入をゲットしたい人、 安定した仕事を探している人、 仕事情報を提供するブログです。

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1.受験番号774 : 2017/10/04(水) 00:36:42.89
※前スレ
横浜市交通局採用試験 part2
http://medaka.2ch.net/test/read.cgi/govexam/1350302218/

2.受験番号774 : 2017/10/04(水) 00:40:03.68
埋めるんなら立てろよ前スレの奴

3.受験番号774 : 2017/10/04(水) 06:51:24.57
都合悪くて埋めたんだろ

【横浜市交通局採用試験 part3】の続き
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1.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/10/01(日) 04:59:07.96

中国のIT企業が「かわいい女子社員」の採用を始めた
女性とのコミュニケーションが苦手なプログラマーのやる気を引き出すため
朝ごはんを買ってきたり、デスクを周って応援の声をかけたりするという

画像
https://i.imgur.com/RQv9E14.jpg

http://labaq.com/archives/51885390.html

http://news.livedoor.com/lite/article_detail_amp/10543874/

2.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/10/01(日) 04:59:44.25
>>1
中国なんて、IT企業どころか中国という国家そのものが今月中に破綻消滅確定してる事実を知らんのかw

3.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/10/01(日) 04:59:49.35
現代のお茶くみ係

【中国のIT企業が男性社員のためにかわいい女性社員を採用 業務効率が向上 [659060378]】の続き

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1.ノチラ ★ : 2017/09/25(月) 19:25:03.64
 富士電機(6504)は25日、同社の筆頭株主である富士通(6702)が、保有する富士電機株7433万3064株のうち5400万株をSMBC日興証券に売却すると発表した。株式持ち合い解消の一環。

 富士通の議決権数に対する現在の保有割合は10.44%。売却後は2.86%まで下がり、大株主順位は筆頭から第4位に下がる見通し。取引やパートナー関係は続けるという。

 富士通は今年2月、両社の資本効率や株主利益の観点から、富士電機との株式持ち合いの見直しを検討していると発表していた。〔日経QUICKニュース(NQN)〕
https://www.nikkei.com/article/DGXLASFL25HZK_V20C17A9000000/

2.名刺は切らしておりまして : 2017/09/25(月) 19:29:09.33
toutoukitreta(´・ω・`)

3.名刺は切らしておりまして : 2017/09/25(月) 19:29:13.59
資金繰りが苦しいんだなあw

【【企業】富士電機、富士通保有の持ち合い株売却を発表 5400万株】の続き

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1.雨宮天ちゃんの : 2017/09/29(金) 11:53:14.29

月末の金曜日に早めの退社を促すキャンペーン「プレミアムフライデー」が広く定着せず、

企業の間から見直しを求める意見も出ていることについて、世耕経済産業大臣は、閣議のあとの記者会見で今後、
見直しも含め検討したいという考えを示しました。

http://www3.nhk.or.jp/news/html/20170926/k10011156671000.html

2.雨宮天ちゃんの : 2017/09/29(金) 11:54:21.67

なんか違うよなあ!!!!!!!!!!!!

給料上がれば自然と消費するんだよなあ!

3.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/29(金) 11:55:27.09
経営者に言えよ 共産国家じゃねえんだよ

【「プレミアムフライデーにはいつもと違ったプチ贅沢な料理を作ったり、外食で贅沢しよう」とか言っててワロタww…給料上げろよ、給料!! [417040959]】の続き

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1.ノチラ ★ : 2017/09/26(火) 21:25:19.46
株式会社ジャパンディスプレイ(以下JDI)は、4辺ベゼルレスを実現するディスプレイ技術「FULL ACTIVE」を発表、記者会見を開催した。

 都内で開催された発表会には、同社代表取締役会長兼CEOの東入來信博氏、同社執行役員 チーフマーケティングオフィサー(CMO)の伊藤嘉明氏、上席執行役員 モバイルカンパニー社長の長岡一孝氏が登壇。

 FULL ACTIVEディスプレイについて、同社では2016年8月に開発開始を、2017年6月には量産開始を発表しているが、改めて記者会見を開催した形だ。

 FULL ACTIVEについての説明を行なった長岡氏は、今回のポイントは、「画素数やコントラスト比の向上」といった今までの技術的なアピールと少し異なると述べ、FULL ACTIVEでは、画面を極限まで広げた商品デザインを可能とすることで、UIの自由度を拡げて新たなUXの創造に貢献できるとした。

 FULL ACTIVEでは、「Borderless」、「Seamless」、「Expansion」の3つの要素を提供。0.5~0.6mm程度というベゼル幅により、限界まで画面を拡張することで筐体を小型化できる点、4辺ともにベゼルレスであることで、スマートフォンをかざして情報を見るといったAR(拡張現実)での利用、複数台を並べてもほぼ切れ目のない1枚のディスプレイとして使えるといった利点を挙げた。

 長岡氏は、スマートフォン向けのディスプレイはおよそ2~3年の周期で進化を繰り返していると述べ、2017年もちょうどその周期にあたる年で、今回のFULL ACTIVEがその進化の1つになるとした。

前述の通り、スマートフォン向けディスプレイはすでに量産体制に入っており、中国XiaomiのAndroidスマートフォン「Mi MIX 2」にも採用。Mi MIX 2は、5.99型2,160×1,440ドットのIPS液晶ディスプレイを搭載している。発表会場には実機の展示も行なわれていた。

 同社では、1月に折り曲げ可能な「FULL ACTIVE FLEX」の開発も発表しているが、こちらについては、まだ技術的障壁もあり、量産はまだとのことだ。

 同氏は、FULL ACTIVEでは一般的なアスペクト比16:9のディスプレイではなく、「18:9」の製品について引き合いが多いと語り、2018年には、18:9のスマートフォンがより増えるとの見込みを示した。実際、前述のMi MIX 2や、Samsung「Galaxy S8」などが同比率を採用している。

 単純に16:9の設計をもとに上下に伸ばせるというだけでなく、正方形のコンテンツを2つ表示できるため、Instagramの写真を比較したり、Androidに追加された画面分割によるマルチタスク機能などで有用だという。なお、さらに縦の比率を高めた19:9や20:9といったものについても問い合わせがあるという。

 同社では、スマートフォンでの採用のほかにも、バックミラーのディスプレイ化といった車載用、2in1 PC、VR/ARヘッドマウントディスプレイといったアプリケーションにも採用を見込んでおり、同社の基盤技術としていく。

http://pc.watch.impress.co.jp/img/pcw/docs/1082/802/19.jpg
http://pc.watch.impress.co.jp/docs/news/1082802.html

2.名刺は切らしておりまして : 2017/09/26(火) 21:27:41.94
オーガズムの瞬間、女性はこんな表情をしている(画像集)
http://zuiad.hatenablog.com/entry/archives/60.html

3.名刺は切らしておりまして : 2017/09/26(火) 21:33:03.84
その記者会見の席上、日本語勉強してる人は今すぐ出てくように発表されました?

【【技術】JDI、4辺ベゼルレスディスプレイを実現する「FULL ACTIVE」技術~Xiaomi Mi MIX 2にも採用】の続き

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1.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です :

究極のベゼルレススマホ Xiaomi Mi MIX 2の登場。プラチナバンド対応モデル

究極のベゼルレスデザインの中華スマホと言っても良い【Xiaomi Mi MIX 2】が登場しました。
下部のベゼルにはフロントカメラが設置されている以外、全てディスプレイとなったまさに最新究極のベゼルレスデザインです。
完成されたベゼルレスデザイン、超ハイスペック、プラチナバンド対応、文句なしのトップレベルの性能を細かく紹介していきます。
http://shikamitu.com/wp-content/uploads/2017/09/Mimix2_03.jpg
http://shikamitu.com/wp-content/uploads/2017/09/Mimix2_06-1024x517.jpg
http://shikamitu.com/wp-content/uploads/2017/09/Mimix2_07-1024x512.jpg
http://shikamitu.com/wp-content/uploads/2017/09/Mimix2_08-1024x504.jpg
http://shikamitu.com/xiaomi-mi-mix2/

2.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/30(土) 13:24:05.92
女の平均年齢は?

3.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/30(土) 13:25:00.55
>>1
デンソーのどこの製作所だよ
西尾なんか男ばっかだぞ

【デンソーの期間工で検査やってたんだが女すげーいっぱいいた。他の期間工とこの会社だけ雰囲気が全く違う [971283288]】の続き

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1.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/30(土) 20:53:28.88

986 名無しさん@13周年 2012/12/17(月) 19:35:52.30 ID:XY/HmbpJ0 2
最初は個別株なんて手を出さなくていいと思うけどな
FXなんてもってのほか
初心者はETFがベストだと思う
1000万あるなら250万ずつ先進国株ETF 新興国株ETF 先進国債券ETF 新興国債券ETF買って放置しとけ
配当金が入ったり追加投資出来る資金が出たら25%の割合がずっと続くように買い増し
値上がって25%の比率が崩れたら値上がった物を売ってリバランス

あとはまたずっと放置
核戦争でも起こって世界が滅ばない限りは、安定して儲かる



http://president.jp/articles/-/23194
スマホ世代狙う「1000円単位で株投資」
目標は5年後までに100万口座

2.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/30(土) 20:55:15.40
複利効果狙うなら配当出さないほうがマシだろ

3.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/30(土) 20:57:18.64
初心者はまずつなぎ売りで優待だよ

両建て覚えた方がいい

先進国債券ETF は良いね
殆ど値が動かないのに配当が安定してる
個人的にこれ最強だと思う😸

【【初心者】投資ってやりたいんだけど方法はこれでマジか? [368723689]】の続き

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1.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/28(木) 15:20:33.50

ゴクミの愛称で一世を風靡した女優の後藤久美子。その長女であるエレナ・アレジ・後藤が日本でモデルデビュー。
28日発売のファッション誌では母娘で表紙を飾っている。ゴクミは94年ごろからフランス人F1レーサーのジャン・アレジと事実婚しており、エレナは日仏ハーフとなる。

フランス生まれのエレナはスイスなどヨーロッパ各地で生活し、日本語やフランス語など6カ国語と話すマルチリンガル。
10月1日から母親のゴクミと同じオスカープロモーションに所属し、来年から日本での芸能生活を本格化させるというのだが、女性誌のライターは首をかしげる。

「ゴクミの長女とあれば話題性は大きく、注目を浴びるのは確実でしょう。
ただエレナは日本で生活したことがないはずですし、生まれた時からヨーロッパで資産家の娘として育ったのですから、ヨーロッパで芸能活動できそうなもの。
現在はイギリスで映画製作を学んでいるそうですが、そこを離れて日本に渡る必要性が見いだせないのです」

たしかにエレナは語学に一切困らないうえ、フランス国籍を保持しているのでヨーロッパ(EU加盟国)での就労も自由だ。
それならば現地でモデルなり女優に挑戦すれば良さそうなものだが、なぜわざわざ日本に来るのか。海外事情に詳しい芸能ライターが耳打ちする。

「大きな理由の一つはエレナの身長が156センチしかないこと。
最低でも172センチが必要な欧米モデルの基準では明らかに低すぎるのです。
女優ならさほど身長は問われませんが、こちらは専門教育と長い下積みが必要。
子役として活躍した実績でもない限り、二十歳でいきなり仕事をもらえることはありません。
それが日本に来れば『ゴクミの長女』という肩書で、最初から大きな仕事をもらえます。
モデルデビューがいきなりファッション誌の表紙だなんて、ヨーロッパではありえない厚遇です」

いくらジャン・アレジの娘とはいえ、ヨーロッパで特別待遇を期待するのは無理なようだ。
そもそもお金には一切困らないお嬢様ゆえ、今回のモデルデビューも本人としてはバケーション感覚なのかもしれない。

http://news.livedoor.com/article/detail/13674184/
2017年9月28日 10時14分 アサジョ

https://f1-gate.com/media/img2017/20170926-alesi.jpg
http://actresspress.com/wp-content/uploads/2017/09/kumiko_goto-bulgari2017-sam-718x594.jpg

2.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/28(木) 15:21:20.43
ほんとお人形遊びすこンゴねぇ

3.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/28(木) 15:21:37.84
通じれば良いんだよ
恥ずかしいとか言ってる事がおかしい

【( ヽ゜ん゜)「発音も文法もメチャクチャな英語を話すジャップwww」白人「What's worng?」( ヽ´ん`)「ん…は、ハロー…(ニヤッ)」 [371880786]】の続き

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1.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/28(木) 18:25:07.20

キーワードは“コミュ力”…企業が主婦に求人急増の理由

日本マクドナルドが9月5日から10月末まで、全店舗で主婦向けの作業体験会を実施し、大量採用を目指している。

コンビニ大手のファミリーマートも5月、「2年以内に約1万8,000店舗で10万人の主婦を採用する」と公表した。
中小企業を中心に人手不足が深刻化するなか、即戦力として主婦の力を求める企業が増えている。

“主婦力”を生かした仕事といえば、これまでは依頼主の家で掃除や料理などを行う家事代行や、スーパーやコンビニのレジ打ちなどが定番だった。
だが、最近は営業や受付などの「コミュニケーションスタッフ」としての活躍が期待されているという。

人材サービス「しゅふJOBパート」の調査機関「しゅふJOB」所長の川上敬太郎さんは、次のように語る。

「営業職と聞くと、靴のかかとがすり減るくらいお客さまのところを回り、ノルマがあったりする大変な仕事というイメージを抱きがちです。
しかし最近、求人数、応募数ともに増えているのは、ドラッグストアやスーパーなどを定期的に訪問して自社商品の販売企画を提案・実践するラウンダー営業や、マンションのコンシェルジュ、
ホテルや企業の受付、マンションのモデルルームでの接客などの仕事です。共通しているのは“コミュニケーション能力”を生かす仕事ということです」(川上さん・以下同)

主婦は日ごろから、ママ友や近所の人、義父母など、さまざまな立場の人とバランスよく付き合っている。
この“コミュニケーション能力”は、日々の生活のなかで自然と培われたスキル。
たとえ出産などでブランクがあったとしても、「仕事をするうえで必要なスキル」として高く評価する企業が増えてきているのだ。


「たとえば営業では、消費者としての意見も反映しながら仕事ができるので、顧客に対して説得力のある提案ができます。実際に、ラウンダーとして化粧品メーカーやお菓子メーカーに雇われて活躍している主婦の方はたくさんいます」


主婦から見ても、仕事現場に直行し、会社に立ち寄らず直帰できる企業が増えるなど、家庭や育児と両立しやすい労働環境が整ってきている。
とくにラウンダーだと、仕事の合間に家に立ち寄るなど、臨機応変にスケジュールを調整することも可能で、主婦にはおすすめだという。


また、最近では仕事探しや、応募もインターネットを使ってできるようになり、勤務時間や勤務場所などの希望に合った職を見つけやすくなった。
「結婚や育児で退職したけど、また外で働きたい!」という人は、自分に合った仕事を見つけてみよう!

http://a.excite.co.jp/News/society_clm/20170928/Jisin_30719.html

2.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/28(木) 18:26:20.71
アルバイトかよ

3.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/28(木) 18:26:30.82
保険会社とかすごいもんな
あんなもん冷静に比較したら漢字生保なんか契約せんわ

【企業「主婦が欲しい。主婦はコミュ力はハンパないから即戦力になるんだよ」 主婦の求人が急増 [535050937]】の続き

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1.風吹けば名無し@\(^o^)/ : 2017/10/01(日) 13:34:50.49
絶対潰れないダァシェリヤスでねんしう500万
悪くねぇんじゃねえの?

2.風吹けば名無し@\(^o^)/ : 2017/10/01(日) 13:35:21.33
運転するの大変じゃん

3.風吹けば名無し@\(^o^)/ : 2017/10/01(日) 13:35:27.10
中高年ガイジ「何で電車遅れとんねんゴラアアアアアアア!何とかせーや!ゴラアアアアアア!」

【JR職員とかいうほぼほぼ公務員wwwwwwwwwwww】の続き

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1.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/28(木) 04:11:27.70

コンパクトデジタルカメラ(以下、コンデジ)やデジタル一眼レフ、
新型ミラーレス機などカメラ製品全般の販売不振が世界中で止まらない。

市場調査会社・富士キメラ総研が5月23日に発表した「エレクトロニクス製品の世界市場調査」
によると、2016年のコンデジ世界市場は
前年比39.1%減の1400万台(うち日本は200万台)、
デジタル一眼も1145万台(うち日本は130万台)と低迷した。

特にコンデジ市場は日系メーカーの製品が
72%を占める“日の丸家電”の代表格だったゆえに、
カメラ業界が受ける打撃も大きい。

ニコンは2017年3月期決算で7年ぶりの赤字に転落。
希望退職などリストラに追われている。
リコーやカシオ計算機もデジカメ不振が響き、減益に苦しむ。
また、その余波は販売店にまで及び、
カメラのキタムラはデジカメ不振が要因となって
大量閉店を余儀なくされている。

ここまでカメラが売れなくなった理由は、ただひとつ。
スマートフォンの台頭で市場を奪われたからだ。

写真撮影が大事な任務である報道現場でも“スマホ撮”が目立つようになった。
もともと専属カメラマンをつけずに記者が
撮影も兼ねる取材スタイルを取るケースはあるが、
「下手にコンデジを使うよりもスマホのほうがキレイに撮れる」と、
カメラを持ち歩かない記者が増えている。

http://news.livedoor.com/article/detail/13104019/

2.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/28(木) 04:11:58.17

デジカメ
使うの
マニアだけになるよ

3.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/28(木) 04:12:07.56
ジャップはアホ

【デジタルカメラ売れない39.1%減 スマホの影響 日本企業の売り物がまた無くなる [659060378]】の続き

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1.ノチラ ★ : 2017/10/01(日) 08:14:20.20
授業時間は1回75分、毎回皆の前で英語のプレゼンテーションをする課題が出されるうえ、授業に向けては毎週150分程度の予習が必須……。子ども向けの英語レッスンとしてはなかなか“スパルタ”に見えるこのプログラムは、国内ネット通販大手の楽天が10月に開業する英語学習教室「Rakuten Super English ジュニア」で実際に行われるものだ。

自由が丘駅から徒歩5分、閑静な住宅街の中に、Rakuten Super English ジュニアの教室がある。8月中旬に開校の告知サイトを開設して以来、ここで説明会や体験レッスンを重ねてきた。10月2日からは、平日に午後2コマ(月曜は1コマ)、休日に午前と午後を合わせて6コマのレッスンが本格スタートする。

社内公用語化の知見をフル活用

楽天といえば2012年、三木谷浩史会長兼社長の肝いりで、本格的に英語を社内で公用語化し大きな話題となった。現在は会議や資料など、社内のやり取りはすべて英語を前提に行われている。また、昇進にはTOEIC基準点のクリアを条件にするなど、人事評価の面でも英語を重要視している。

この取り組みを社内に浸透させる過程で、楽天内には独自の英語学習ノウハウが蓄積されていった。

これを外部にも提供し、事業化してみようということで、同社は今年4月、英語学習アプリの提供や法人への英語教育コンサルティングを行う「Rakuten Super English」の事業をスタート。そこに今回、リアルの教室を持つ子ども向け英語学習サービスが新しく加わった形だ。

教室の対象学年は小学3年生から中学1年生。クラスは学年で区切らず、体験授業を通じて判定する習熟度で分ける。大まかには、小学校で習う表現をいくつか話せる生徒を対象にした「レベル1」と、簡単な自己紹介ができる生徒を対象にした「レベル2」の2つを用意している。

この英語学習教室の最大の特徴は、「反転授業」と呼ばれる学習スタイルだ。子ども向けに限らず、一般的な塾や教室は、まず対面授業で基本の学習内容の説明、反復演習などを行い、生徒は自宅で宿題を解きながら復習する。

だが反転授業の場合は、生徒自身がまず教材を使って自身で学び、わからない部分を整理してから教室に来るという順番で行う。教室では疑問の解消や反復演習、応用に重点を置く。

教室ではアウトプットが中心に

この学習法について、同教室の立ち上げを担当した楽天・新サービス開発カンパニーの伴大樹氏は多くの利点を指摘する。「予習の段階で主体的な勉強の進め方を習得できる。また、授業ではわからない点を先生に自分で聞かなければならないので、疑問点の把握や論点整理、考えを伝える訓練になる。そしてこれらが習慣づけられると、授業では発話の時間を多く取れ、習得スピードが速くなる」。

教室では、テキストの内容の振り返りは前半25分のみ。あとの50分はその日のプレゼンテーションのテーマに沿って各人が準備をしたり、順番にプレゼンを行ったりという、アウトプット中心の構成で進められる。
以下ソース
http://toyokeizai.net/articles/-/190013

2.名刺は切らしておりまして : 2017/10/01(日) 08:15:20.49
まさに迷走

3.名刺は切らしておりまして : 2017/10/01(日) 08:17:44.71
なんか知らんけどうまく行くといいですね

【【語学】三木谷流「スパルタ英語」は小学生に通じるか楽天の社内公用語化ノウハウ】の続き

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1.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/28(木) 15:16:53.54

今日のバイキング
https://i.imgur.com/cYp1c4M.jpg
https://i.imgur.com/4eyqNFw.jpg
https://i.imgur.com/HnFI4Bi.jpg

フットボールアワー岩尾、容姿差別批判のCMに持論
http://www.oricon.co.jp/article/307154/

2.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/28(木) 15:18:04.58
朝鮮人のやり口を真似ただけ

3.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/28(木) 15:18:21.07
https://i.imgur.com/4eyqNFw.jpg
3行目と5行目が矛盾してね

【坂上忍「なんだよ!“炎上”って少数のキチガイが暴れてるだけなのかよ!そんなもんに企業は振り回されんな!」 [173888498]】の続き

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1.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/29(金) 03:26:56.49

「働かない正社員」
をクビにできる世の中に
オリックス元会長の意見をどう見る?

働かない正社員の雇用を打ち切れるようにすべきだ――。
オリックス元会長の宮内義彦氏(現シニア・チェアマン)の発言が、
ネット上で話題になっている。

宮内氏は
「正規雇用は一度採用されたらクビにならない。
たとえ生産性が下がっても企業は解雇できない」
と指摘する。
「だから非正規で雇用調整せざるをえなくなり、
非正規はいつ契約が終わるかとびくびくしながら働かざるをえない。
これは不公平だ」
と持論を展開した。

https://www.bengo4.com/other/1146/1307/n_2973/

2.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/29(金) 03:28:28.06
老害を切れ!

3.番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です : 2017/09/29(金) 03:29:25.47
責任をとることのない責任者ばかりだしな

【日本企業が没落してるのは 雑談して昼飯食って帰るだけの中年おっさんが多いからだと判明 正社員はクビにできないから [659060378]】の続き

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1.名無しさん@引く手あまた : 2017/09/25(月) 18:13:13.41
!extend:on:vvvvvv:1000:512

前スレ
【2018年度入社】JR東日本 社会人採用 Part1 [無断転載禁止]©2ch.net
http://medaka.2ch.net/test/read.cgi/job/1503099070/

参考:2017年度入社過去スレ
Part6 http://medaka.2ch.net/test/read.cgi/job/1485437942/
Part5 http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1481258192/
Part4 http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1479209677/
Part3 http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1477404564/
Part2 http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1474499786/
Part1 http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1471501168/
VIPQ2_EXTDAT: default:vvvvvv:1000:512:----: EXT was configured

2.名無しさん@引く手あまた : 2017/09/25(月) 20:12:25.78
>>1
ありがとー

3.名無しさん@引く手あまた : 2017/09/25(月) 23:24:20.70
2次締め切りにエントリーしたので26日に発表されるものだと思っていたけど、21日に結果出ていたんだね。
書類選考受かっていて、嬉しさで汗が噴き出した…!
3年前に募集していた時は、体調が悪くて現職にしがみつくしか道はなかったが、今ようやく転職出来る余裕が生まれたので
この好機をものにしたい。
今日から筆記対策頑張るぜ。

【【2018年度入社】JR東日本 社会人採用 Part2】の続き


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